BranchenkesselherstellerDie Taishan Group gewann in der chinesischen Industriekesselindustrie „Top Ten Enterprises“ (Ranglast First). Weitere Ehrentitel sind „Advanced Devisen-Earning Enterprises“ (Ranking Second) und „New Product Development Star Enterprises“ (Ranking Fifth). Das China Industrial Boiler Industry Development Forum wurde am 3. Dezember 2020 von CIBB abgehalten.

Der Hersteller von Branchenkessel Taishan Group kultivierte die Marke "Taishan Boiler" und gewann einen guten Ruf mit überlegener Qualität und Service. Wir haben den weltweit größten hocheffizienten pulverisierten Kohle-Industriekessel, ein inländischem Gaskessel mit inländischer Kapazität und energiesparende und umweltfreundliche CFB-Kessel der dritten Generation und hohe Effizienz mit hoher Effizienz mit niedrigem Effizienz im pulverisierten Kohlebrenner entwickelt. Hauptgeschäftseinkommen, industrielles Umsatzleistung, Gesamtwert der industriellen Produktion und industrieller Mehrwert für viele Jahre. Wir sind zu einem einflussreichen Maßstab in der inländischen Industriekesselindustrie geworden.

Wir haben Kohle -Dampfkessel nach Pakistan, Thermalölkessel mit Kohle nach Bangladesch und Indonesien, Gasdampfkessel nach Bangladesch, Kohle -CFB -Kessel -EPC nach Indonesien und Vietnam, Dampftrommel und Dampftrommel und Deatoren nach Südkorea, Schalen und Schalen und Tubenhitzetauschern nach Chile nach Chile nach Chile. , usw.

Die Hersteller von Branchenkessel, Taishan Group, erhielt "Taian Municipal Demonstration Enterprise der Erfüllung der sozialen Verantwortung".

Die Taishan Group hat sich zu einem Unternehmen entwickelt, das traditionelle Fertigung betrifft, aber auch mit hohem Innovation und hohem Wachstumspotenzial. In Zukunft wird die Taishan Group in ihrer ursprünglichen Absicht bestehen. Es wird sich an das Ziel halten, "Taishan Brand zu bauen und die Century Foundation zu schaffen". Es wird darauf bestehen, die Unternehmensentwicklung mit technologischer Innovation, Marktinnovation, Managementinnovation und kultureller Innovation zu leiten. Es wird die Produktkernwettbewerbsfähigkeit kontinuierlich verbessern, den Marktanteil nutzen, den Managementprozess optimieren und den Wohlstand der Unternehmenskultur fördern. Es wird Anstrengungen unternehmen, um die Verwirklichung von "Transformation und Upgrade" zu fördern und unermüdlich zu kämpfen, einen fünfjährigen Strategieplan zu erreichen.