Өнеркәсіп қазандығының өндірушісі«Тайшан» тобы Қытайдың өндірістік қазандығында «Топ-он кәсіпорынды» (бірінші орынға ие) жеңіп алды. Басқа құрметті атақтарға «алдыңғы қатарлы валюталық кәсіпорындар» (екінші рейтингтік кәсіпорындар) және «Жұлдызды жаңа өнімдерді дамыту» (Бесінші рейтинг) кіреді. China China өнеркәсіптік қазандығымен саланы дамыту форумын CIBB 2020 жылы 3 желтоқсанда өткізді.

«Тайшан» тобының өндірісі «Тайшан қазанды» өндіретін өндірісі «Тайшан қазандығы» брендін өсіріп, жақсы беделге ие болды. Біз әлемдегі ең үлкен тиімділігі жоғары көмір қазандығымен, ең үлкен көмір қазандығымен, ең үлкен қуаттылықтағы газ қазандығы және үшінші буын энергияны үнемдейтін және экологиялық таза CFB қазандығы және төмен тиімділігі төмен тиімділігі аралық көмір жағу. Негізгі кәсіпкерлік кірістер, өнеркәсіптік өнімнің өндірісінің құны, өнеркәсіптік өнімнің жалпы құны және өнеркәсіптік қосылған құн бірінші жылдар бойы бірінші орынға ие болды. Біз отандық өнеркәсіптік қазандық өндірістік өнеркәсіпте ықпалды эфирге айналдық.

Біз Пәкістанға көміртілген бу қазандығымыз, Бангладеш және Индонезия, Бангладешке, Индонезияға, «Индонезияға және Вьетнамға» және Вьетнамға газ қазандығының көмірі, «Индонезия және Вьетнам», бу барабандары мен дрейаторы және т.б.

«Тайшан» компаниясының өндірісі «Тайшан» компаниясының өндірісі «Таиялық коммуналдық демонстрациялық демонстрация кәсіпорны» марапатталды. «Әлеуметтік жауапкершілікті жүзеге асыратын« әлеуметтік жауапкершілікті арттыру ».

«Тайша» тобы дәстүрлі өндіріске қатысқан компанияға айналды, сонымен қатар жоғары инновациялармен және жоғары өсу әлеуеті бар. Болашақта Тайшаган Тобы өзінің бастапқы ниетімен сақталады. Бұл «Тайшань брендін құру және ғасырлық құру» мақсатын ұстанады. Бұл кәсіпорынның технологиялық инновациямен, нарықтық инновациямен, менеджментті инновациямен және мәдени инновациямен дамуын басқаруды талап етеді. Ол өнімнің негізгі бәсекеге қабілеттілігін арттырып, нарық үлесін басып, басқару процесін оңтайландырады және корпоративті мәдениеттің өркендеуіне ықпал етеді. Бұл «Трансформация және жаңарту» іске асырылып, бес жылдық стратегиялық жоспарға қол жеткізу үшін күш салады.